Opis stanowiska
Specjalista ds. kadr i płac
Opis stanowiska:
- Kompleksowa obsługa pracowników w zakresie wynagrodzeń i rozliczeń dla klientów biura
- Prowadzenie ewidencji czasu pracy oraz naliczanie wynagrodzeń
- Kontakt z klientami i dbanie o wysoką jakość obsługi
- Sporządzanie raportów i deklaracji (ZUS, US, PFRON) oraz dokumentów kadrowo-płacowych
- Wsparcie pracowników w sprawach wynagrodzeń, urlopów i świadczeń
- Prowadzenie i archiwizacja dokumentacji kadrowej, w tym akt osobowych
- Monitorowanie zmian w prawie pracy i wdrażanie ich w firmie
Wymagania:
- Min. 2 letnie doświadczenie na stanowisku specjalisty
- Znajomości zasad naliczania wynagrodzeń, przepisów podatkowych i ZUS
- Swobody w pracy z programem Płatnik i pakietem MS Office
- Dbałości o szczegóły – jakość danych ma dla nas znaczenie
- Umiejętności pracy zespołowej – cenimy komunikatywność i wysoką kulturę osobistą
- Systematyczności, dokładności i terminowości – to podstawa w naszej pracy
- Dobrej organizacji pracy – samodzielność i priorytetyzacja zadań to Twój atut
Dodatkowym plusem będzie:
- Doświadczenie w pracy w biurze rachunkowym
- Znajomość programu Raks SQL
Oferujemy:
Elastyczność – możliwość pracy hybrydowej i wybór formy współpracy (umowa o pracę, zlecenie lub B2B)
Rozwój – szkolenia i warsztaty, które pomogą Ci podnieść kwalifikacje
Docenienie Twojej pracy – atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do Twojego zaangażowania i doświadczenia
Stabilność i wsparcie – pracujemy w zespole, w którym liczy się współpraca, szacunek i dobra atmosfera
Zdrowie na pierwszym miejscu – prywatna opieka medyczna i cotygodniowe zajęcia z pilatesu
Aplikuj